포트폴리오 · 모든 회사 / 모든 직무
Q. 게임개발 관련 능력을 기르는데 더 도움이되는 활동
현재 개인적으로 유니티 및 언리얼을 공부하고 있는 상태인데요 목표가 게임업계 취업이라면 개인적인 포트폴리오 수준의 게임을 ai를 활용하여 혼자 만들어 보는것이 좋을까요 아니면 요즘 많이들 하는 부트캠프 같이 팀을 짜고 개발이 가능한 환경에 참여해서 팀활동 경험을 쌓는것이 더 중요할까요?
2026.03.12
답변 2
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%부트캠프와 같은 교육 이수도 중요하지만 역량향상을 위한 노력의 정도만 어필이 되기 때문에 이보다 더 임팩트를 줄 수 있는 공모전이나 프로젝트 수상경험을 만드는 것이 좋습니다. 결과물의 정도를 보고 수준을 알 수 있으며, 수상까지 한다면 역량에 대한 객관적인 증빙이 되기 때문에 도움이 됩니다.
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 63%
● 채택 부탁드립니다 ● 게임업계 취업을 목표로 한다면 개인 프로젝트와 팀 프로젝트 경험을 모두 갖추는 것이 가장 좋지만 우선순위를 정한다면 개인 포트폴리오 게임 제작이 더 중요합니다. 실제 채용에서는 이 사람이 어떤 게임을 끝까지 만들었는지를 가장 먼저 확인하기 때문입니다. 유니티나 언리얼로 작은 규모라도 완성된 게임을 직접 제작하고 기획 구현 최적화 과정을 정리해 포트폴리오로 만드는 것이 큰 경쟁력이 됩니다. AI를 활용해 개발 효율을 높이는 것은 좋지만 핵심은 본인이 게임 시스템을 설계하고 구현했다는 점을 보여주는 것입니다. 이후 가능하다면 팀 프로젝트 경험을 추가해 협업 경험까지 보여주면 취업 준비에 더 도움이 됩니다.
함께 읽은 질문
Q. 신생팀 신입 안전관리자
안녕하세요. 유통업계의 새로 생긴 안전보건팀의 신입 안전관리자입니다. 저희가 자회사 개념이어서 그동안은 윗 계열사의 안전보건방침에 따라 최소한의 것만 해온 것 같습니다. 그러다가 이번에 사업을 확장하고 안전관리자 선임 의무가 생겨 제가 입사하게 되었는데, 막막하지만 열심히 해보려고 합니다. 물류센터나 어떤 deep한 현장을 담당한다기보단, 저희 소유의 여러 매장시설과 사람에 대한 관리가 중요해보입니다. 그냥 받아쓰던 윗 계열사의 규정이나 방침을 참고해서 저희의 정식 규정과 방침을 만들어 배포하고, 필요한 서류를 구비하는 것이 가장 우선시되어야 한다고 생각하는데.. 그 이상으로 갈피가 좀처럼 잡히지 않아서 조언을 구하고 싶습니다. 안전보건팀이 처음 생겨서 상사분들도 잘 모르시고 저희에게 조만간 앞으로의 계획에 관련된 보고를 듣고 싶어하시는데, 여러 조언의 말씀해주시면 새겨듣겠습니다.
Q. 인턴 면접과 관련해서..
오늘 첫 인턴 면접이었습니다.. 정부+학교 연계형 면접이었고 직무는 마케팅인데 면접장 같이 들어왔던 분들의 경험이나 스펙이 좋으시고, 언변도 좋으셔서 기가 많이 죽었습니다. 수치나 성과 등등 많이들 말씀하시더라구요 저도 사실 그 부분 관련해서 할 말이 없는 것은 아니었지만 대학생이 대외활동이나 동아리에서 낼만한 성과가 다 고만고만이라는 생각이 들어서 그냥 이후엔 외운 답변 다 빼고 태도와 진정성 위주로 많이 보여드리려고 한 거 같네요. 잘 웃고 경청의 자세 등등,( 근데 면접관님들께선 보통 말하는 사람을 보시던데, 이게 드러날지는 모르겠어요!) 그래도 중간에 말도 절고, 긴장한 티를 너무 냈지만 합격 가능성이 있을까요? ㅜㅜ 심란합니당
Q. 품질 직무 취업 준비와 현장실습 선택에 대한 조언 부탁드립니다
안녕하세요. 지방거점국립대 재료공학과 4학년 1학기 재학 중이며 QA/QC(품질) 직무를 희망하고 있습니다 부족한 현장경험 쌓기 위해 반도체 소재 중견기업의 여름방학 현장실습에 참여할지 고민입니다. 우대사항으로 Sputter·Etch·Photomask 공정 경험 등이 명시되어 있습니다만 실제 공정·품질 경험을 쌓는지, 혹은 단순 보조업무 위주인지 판단이 어렵습니다. 스펙 학점: 3.8/4.5 자격증: ADsP, Six Sigma BB, 위험물산업기사 어학: 토익스피킹 IH 경험: 전공 수업 기반 프로젝트 다수(논문 분석·설계 프로젝트 포함) 1. 이런 형태의 제조업 현장실습은 보통 어떤 업무를 하나요? 2. 희망하는 산업·회사·직무와 다를 때, 단순히 현장 경험 쌓으려고 방학을 투자해 현장실습을 하는 것이 실질적으로 도움이 될까요? 3. 현장실습 대신 데이터 역량 강화· 품질 포트폴리오 구축에 집중하는 선택도 경쟁력이 있을까요? 현직자의 현실적인 의견을 듣고 싶습니다.
궁금증이 남았나요?
빠르게 질문하세요.

